省2019屆畢業生暨杭州市第七屆文化創意人才專場招聘會在浙江傳媒學院舉行

 為貫徹落實國家、省、市有關畢業生就業工作政策，進一步服務廣大用人單位和畢業生，更好地搭建“雙向選擇”的供需平臺，11月17日，浙江省2019屆畢業生暨杭州市第七屆文化創意人才專場招聘會在浙江傳媒學院下沙校區體育館、運動場舉行。

本次招聘會由浙江省教育廳、杭州市文化創意產業辦公室、杭州市人力資源和社會保障局、浙江傳媒學院主辦，浙江省高校畢業生就業指導服務中心、杭州市就業管理服務局、杭州企業品牌發展促進會、杭州市經濟技術開發區人力資源和社會保障局、杭州市高新區（濱江）人力資源和社會保障局、杭州市余杭區人力資源和社會保障局、杭州市臨安區人力資源和社會保障局、杭州市富陽區人力資源和社會保障局、桐鄉市人力資源和社會保障局、浙江傳媒學院就業指導中心共同承辦。

就業是民生之本，省市有關部門和學校都非常關心畢業生就業工作。省教育廳學生管理處處長丁松泉、省教育發展中心主任林成格、省高校畢業生就業指導服務中心學生就業工作部主任朱偉君、杭州市就業管理服務局副局長張滿等杭州相關市區分管就業工作的職能部門負責人，以及校黨委副書記、副校長徐小洲，黨委副書記宣裕方、湯兆武，紀委書記柯力，副校長詹成大、楊榮耀、張梁等也來到招聘會現場，共同關心畢業生就業工作。

浙江傳媒學院學生處處長、就業指導中心主任章周炎在采訪中介紹了本次招聘會的三大特色。一是專場優勢，本次招聘會是由省教育廳主辦的七個省級專場中的第一個專場，參會的用人單位數和崗位數都較去年略有增加；二是與地方政府的緊密對接；三是校友專區產業鏈。他介紹，盡管新媒體和網絡公司今年在招聘會中受到廣泛關注，但同學們對于傳統媒體的熱度也沒有減少。他表示，用人單位對畢業生的需求還是非常旺盛的，希望同學們在求職過程中更加務實，放下身段，調整心態。

大型企業門庭若市廣大學子積極應聘

本次招聘會吸引了來自全國15個省、直轄市，35個地級市的800余家用人單位參會，包括海南廣電、山西廣電、黑龍江廣電、安徽廣電、吉林廣電、中國新聞社浙江分社、杭州娃哈哈集團、華策影視、中南卡通、思美傳媒等眾多省級媒體和大型企事業單位，共提供播音主持、編導、新聞記者、新媒體運營、文案策劃、攝影攝像、后期制作等11000就業崗位。

招聘會現場人潮涌動，每個展位各有特色，都站滿了問詢、投簡歷的同學，他們就業目標明確、應聘態度積極。來自浙江傳媒學院播音專業的俞熙雯同學表示，自己大一進校就堅定了往傳統媒體方向發展的信念：“我希望我從一開始所追求的本心能夠一直延續下去。”

電視藝術學院編導專業大四學生李鑫同學表示，這次招聘會提供的崗位頗多，雖然有的招聘企業對專業的要求比較嚴格，專業限制很強，但如果仔細尋找，還是能找到適合自己的崗位。

中國新聞社浙江分社負責人直言在招聘中會更關注學生的實習經驗以及具體涉獵范圍，建議大一大二的在校生可以利用空閑時間多接觸社會，積累經驗，希望應屆生簡歷中可以突出個人特色和工作能力，這樣更有利于在競爭中脫穎而出。

浙江省廣播電視服務公司負責人表示，浙江傳媒學院許多專業都與其崗位對口，且浙廣服務公司本就是隸屬于浙廣集團，是立足于傳媒事業的一家公司，來浙傳進行人才招聘，源于公司對浙傳人才的需求。同時也希望浙江傳媒學院今后能在專業課程設計上更加貼近社會。

匯聚各方力量搭建優質就業平臺

為更好地推動學生就業，招聘會開設人才招聘專區，得到了義烏市、余杭區、濱江區、下沙經濟技術開發區、富陽區、臨安區人力資源和社會保障局的青睞和支持。

此外，校友企業返校招聘，為畢業生學弟學妹深情助力是本次招聘會的一打亮點。據悉，此次招聘會中，浙江華策影視股份有限公司、杭州昆汀科技股份有限公司、浙江食尚七天文化創意有限公司、杭州縵圖攝影有限公司（海馬體）等70余家知名校友企業為本次活動提供了1000余個崗位。

校友企業涼快制造負責人表示，作為一個文創品牌，涼快制造更看重學生的想象力和創造力，希望能招到在未來工作中可以幫助公司凸顯產品特色的人才。

為營造“富有創意、善于創新、敢于創業”的創新創業校園氛圍，本次招聘會搭建創新創業項目展示平臺，學校特舉辦“創業菁英匯”活動，展示優秀創業項目，讓更多的學生參與創新創業活動。

自主創業咨詢處負責人黃巧玲老師表示，學校一貫鼓勵學生進行自主創業，但自主創業要建立在一定調研的基礎上，不是盲目創業。目前，浙江傳媒學院學生創業的積極性比較高，畢業一年后的自主創業率可以排在省內本科高校前十位，自主創業的情況較為可觀。

幫扶政策齊匯集亮點頻出人氣旺

為更好地解決學生就業問題，學校推出了“師友計劃”、“陽光關愛就業助推”百名陽光學子就業推薦、產學研互動交流會等許多幫扶政策。

以“引領、陪伴、成長、分享”為主旨的杭州市大學生師友計劃已經連續舉辦五屆。本次招聘會期間，浙江傳媒學院聯合杭州市就業管理服務局邀請了5名高校和企業導師，為學生提供一對一提供簡歷診斷、生涯規劃、職場分析、創業指導等服務。

“要把遠期目標跟現在的目標相結合，并且要注重個人的綜合實踐能力。”體育館內“師友計劃”大學生就業創業生涯輔導現場的王莉導師表示，“師友計劃”項目的初衷就是為了幫助指導大學生就業，未來也會做得更深入、更細致。

在運動場舉行的“陽光關愛就業助推”百名陽光學子就業推薦活動，是根據教育部和省教育廳的相關要求推出的幫扶舉措。招聘會前夕，各二級學院對就業困難群體進行了全面摸排、重點關注。此次招聘會由就業指導中心牽頭開展了簡歷展示、點對點推薦用人單位等一系列指導幫扶，現場累計發送陽光學子電子簡歷562份。

“這個活動主要為家庭經濟困難生擴展就業渠道，讓用人單位通過展示活動更直觀地了解學生，讓這些踏實、努力的學生有更多的獲得用人單位垂青的機會。”陽光學子簡歷展臺處的學生志愿者趙靜楠介紹說。

浙江傳媒學院第八屆大學生簡歷設計大賽優秀作品展示現場成為了運動場上一道獨具創意的風景線。平面簡歷、視頻簡歷、PPT簡歷，各式展現學生創意和實力的簡歷吸引了廣大學生和用人單位的觀看。活動負責人動畫學院趙云旎老師認為，優秀的簡歷不僅需要設計感，更關鍵的是內容的充實和吸睛，所以同學們需要在大學四年中不斷去豐富自己的經歷，鍛煉自己的能力，展現傳媒學子的本色。

招聘會期間，以“助力國際交流，圓夢世界名校”為主題的留學項目分享會在下沙校區開辦，活動旨在介紹留學項目、分享留學經驗。主講人趙老師著重介紹了浙江傳媒學院與美國石溪大學的合作項目，以項目為契機培養更具有國際化視野的學生。

招聘會期間，產學研互動交流會同樣進行得如火如荼。教務處和各二級學院以走訪、座談、簽約、講座等形式與用人單位開展產學研互動，聽取用人單位對學生職業素養的反饋和對人才培養的建議，交流產學研轉化成果，共同促進人才培養質量的提高。

浙江日報報業集團旗下浙視頻團隊對本次招聘會進行了現場直播。直播以一名播音學子的視角，將學生的應聘場景和應聘體悟、各項特色活動、用人單位的感想等悉數投放至會場內的LED大屏，充分凸顯了傳媒特色。

據不完全統計，本次招聘會共吸引校內外9000余名學生參會，招聘單位現場收取簡歷18000余份，并與2000余名學生達成初步實習就業意向。

（文章來源：浙江傳媒學院）